Con frecuencia solemos señalar que una persona tiene carisma y con ello queremos señalar que la referida persona tiene un “gancho” especial que la hace ser atractiva para sus seguidores. A los líderes carismáticos les caracteriza una gran capacidad de persuasión, una fuerza para lograr que los demás hagan lo que el líder señala y […]
El contrato matrimonial existe, válgase la redundancia, en todos los matrimonios. No es algo que se firme antes de casarse… ¡lamentablemente! Pues si la formulación y firma de un contrato matrimonial antes de dar el sí fuera una práctica común y aceptada, sin duda el enorme porcentaje de divorcios de la actualidad se reduciría en
La naturaleza del rol directivo está cambiando respecto a décadas anteriores. Para este cambio, además de realizar las funciones de gestión, dar resultados para la empresa y dirigir de forma autoritaria, se le añaden otros valores como es el de la innovación, debe ser el motor del cambio y su impulsor, y por encima de
En estos tiempos, cuando viajar a otros países, ya sea por trabajo o por placer, nunca había sido tan fácil, es frecuente que surjan relaciones con protagonistas que pertenecen a países y culturas distintas, que se cruzan en cualquier punto del planeta y que atraídos por esas mismas diferencias de carismas, se prometen amor eterno
¿Es posible apostar por una relación a distancia? Leer entrada »
Durante los primeros años de vida, los niños desarrollan su creatividad la cuál puede crecer o disminuir según los estímulos a los que se sometan. A los niños los podemos estimular desde que nacen, desde los 0 a los 2 años de edad suelen ser curiosos y conforme crecen descubren aquellos que les rodea. Cuando
¿Cómo desarrollar la creatividad de tus hijos? Leer entrada »
¿Qué es el liderazgo?: El liderazgo es la capacidad de influir sobre el trabajo ajeno, facilitando el camino por el que otros alcancen metas profesionales satisfactoriamente. Medio de facilitar a las personas el desarrollo de sus habilidades, para que puedan por sí mismos, superar las metas que puedan alcanzar. Relaciones interpersonales entre niveles de poder
Si observan con detenimiento, el tipo de personalidad y situaciones de parejas se puede notar desde muy temprana edad, pues incluso entre los bebés están los que buscan la mirada y el reconocimiento del otro, son juguetones y no paran de moverse (tipo I), y los que parecen “estar en su mundo”, entretenidos consigo mismos, menos atentos
En algunas organizaciones se hace una política de forma abierta y clara mientras que en otras la política desempeña un pequeño papel. Factores individuales: En lo que respecta a los rasgos, los empleados que se autosupervisan mucho y las personas que tienen una elevada necesidad de poder tienen más probabilidades de mostrar una conducta política.
Los tipos de personalidad han sido caracterizados por diversos autores con base en criterios muy variados. Pero en el presente artículo nos interesa presentar una clasificación relativamente nueva propuesta por el Dr. Héctor Salama, fundador de la única Universidad Gestalt en el mundo, ubicada en México, D.F. En su libro “¿Por qué somos como somos?”,
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Siguiendo con las 101 canciones de amor… 51.Brandy & Monica “The Boy Is Mine” 52.All 4 One “I Swear” 53.All Saints “Never Ever” 54.Donna Lewis “I Love You Always Forever” 55.Faith Hill “There You´Ll Be” 56.Paula Cole “I Don`T Want To Wait” 57.R. Kelly “I Believe I Can Fly” 58.Oleta Adams “Don’t Let The Sun
Está compuesta de dos conjuntos de valores, cada uno con dieciocho valores individuales. Un conjunto, los denominado valores terminales que hace referencia a estados finales deseables, se trata de metas que el individuo quiere alcanzar durante su vida. Se trata de metas qu el individuo quiere alcanzar durante su vida. El otro conjunto, denominado valores
Extroversión: La dimensión de extroversión captura el nivel de confianza que tiene un individuo en sus relaciones. Los extrovertidos tienen a ser gregarios, asertivos y sociales. Los introvertidos tienen a ser reservados, tímidos y callados. Afabilidad: La dimensión de afabilidad hace referencia a la propensión de un individuo a complacer a los demás. La gente
